Olen Tarja Kantolahti sosiaali- ja terveysministeriön työ- ja tasa-arvo-osaston toimintapolitiikkayksiköstä. Työtehtäväni ovat viime vuosina liittyneet työhyvinvointiin, työterveyteen ja -turvallisuuteen, työn ja työympäristön suunnitteluun ja erilaisiin työelämän kehittämiseen liittyvien projektien hallinnointiin. Kaiku-kehittäjäkoulutus (2021) johdatti minut mukaan tähän innostavaan yhteistyöryhmään, jossa tuetaan mm. ihmisten välisellä vuorovaikutuksella ja ratkaisukeskeisellä ajattelulla kehittämistyötä.
Olen vahvasti sitoutunut Kaiku-kehittäjien periaatteisiin esim. systeemisyyteen ja yhteistoiminnallisuuteen. Haluan kannustaa jokaista nostamaan esille työhön liittyviä ihan pieniäkin kehittämisen tarpeita ja kytkemään niitä mahdollisuuksien mukaan laajempiinkin kehittämiskokonaisuuksiin. Lisäksi haluan kannustaa kaikkia astumaan uuden oppisen ja syvällisen ajattelun mielenkiintoiselle elämämittaiselle polulle. Erilaisia oppimisympäristöjä ja ihmisten välisiä kohtaamismahdollisuuksia ajatusten vaihtamiselle on nykyään aivan valtavasti tarjolla. Jokaisella on erilainen näkökulma työn kehittämisen eri osa-alueisiin ja se on juuri tässä työssä erityisen kiinnostavaa. Uskon vahvasti siihen, että valtion työn tekemisen tapoja voidaan yhdessä kehittää yhä sujuvammaksi ja samanaikaisesti hyvinvointia laajemminkin edistäväksi. Otathan rohkeasti yhteyttä, niin vaihdetaan ajatuksia työn kehittämisestä.