Työhyvinvointi ja työsuojelu Teema

Voiko sen tehdä nopeammin ja helpommin? – Työn jatkuva parantaminen osaksi asiantuntijatyötä Kaiku kevätpäivän teemana on työssä oppiminen ja työn jatkuva parantaminen. Miten tehdä työstä helpompaa ja yhteistyöstä sujuvampaa? Miten..

Hanke

Virtuaalimetsä

1.5.2021 - 31.8.2022 | Työhyvinvointi ja työsuojelu

Hankkeen teema on työntekijäkokemuksen parantaminen. Kyse on kehittämisprojektista, joka käynnistyi valtiovarainministeriön johtaman henkilöstöjohtamisen uudistusohjelman yhteydessä. Virtuaalimetsä valittiin yhdeksi toteutettavaksi kokeiluksi kategoriassa Toimitilat. Virtuaalinen metsä valikoitui teemaksi, koska luonnon ihmisille hyvää..

Hanke

Turvallisen työn edellytysten parantaminen

3.5.2021 - 30.11.2021 | Työhyvinvointi ja työsuojelu

Hankkeen teema on johtamis- ja toimintakulttuurin uudistaminen. Vankilaturvallisuudesta on käyty paljon julkisuudessa viime vuosien aikana keskustelua, kun erityisesti järjestäytynyt rikollisuus on ollut otsikoissa. Esillä on ollut vankien väliset väkivaltatilanteet, vankien..

Hanke

Esimiestyön tuki muutoksessa

10.5.2021 - 31.8.2022 | Työhyvinvointi ja työsuojelu

Hankkeen teema on johtamis- ja toimintakulttuurin uudistaminen. Uudenmaan TE-toimistoon on vaikuttanut 2 laajaa muutoshanketta. Työllisyyden kuntakokeilut, joissa Uudenmaan alueella 430 henkilövuotta siirtyi TE-toimistosta kuntakokeilun osallistuvien kuntien työnjohdon alle, 1.3.2021 lukien..

Palvelut

Työsuojelun yhteistyöverkosto

eOppiva

Avaintiedot

Aiheesta muualla

Kevan palvelut

Valtiokonttorin palvelut

Hae Kaiku-kehittämisrahaa

Palvelut

Aiheesta muualla

Tutustu ihmisiin